JOB TYPE募集職種

WE NEEDYOU来たれ! 新常識へのチャレンジャー

新築住宅のメンテナンススタッフ | 楓工務店リクルート-新卒・キャリア採用案内

Maintenance staff

奈良市

仕事の概要

サポートスタッフ募集!!
お客様の暮らしを守るアフターメンテナンスがメインのお仕事になります。
弊社では、お家が完成してからが、本当のお付き合いのスタートと考えています。
その関わりとしてとても大切なのが、定期的なメンテナンス、不具合に対応するアフターサービスです。
例えばクロスの隙を直したり、立て付けが悪くなってきた建具を調整したりすることなどです。

もちろん、私たちスタッフだけでは調整し切れないものに関しては、業者さん・職人さんの力を借りつつ、
お客様が安心して笑顔で暮らして頂くためのサポートをしていきます。

業務の基本はチェックリストに沿った点検と、そこから発生する軽微なメンテナンスとなり、
未経験者でもマニュアルや建材メーカーのガイドラインなどを参考に、
知識と技術を身に着けながらお仕事していただきます!

身につくスキル

軽微なメンテナンス知識・技術が身に付き、住宅建築の基礎的な知識も身に付きます。

募集要項・応募フォームへ

みなさまの笑顔をクリエイトする

私たちは笑顔を創造し続ける企業です。
社員・お客様・協力会社様・社会に対して、未来の希望を信じ、優しさを持って、笑顔の創造を追及します。

家づくりはゴールではなく目的を叶えるための手段であり、家を建てることの最終目的は「今より笑って暮らすこと」です。
笑って暮らせる家づくりのための、正しい知識や情報を知ってもらえるよう、家づくりの先生となって助言するほか、定期的に家づくり勉強会も開催しています。

すべての行動基準は「お客様によろこんでいただくこと」。
そのため、親身にお客様に向き合い、自分の家族や親戚に対するような気持ちで提案を行います。

お客様満足は“人”がつくるもの、だから“人”こそ楓工務店の強みであり、人を育てることで次の世代に事業を引き継ぎ、ずっとこの地域で家づくりを通して、人を幸せにする会社でありたいというのが、楓工務店の共通する想いです。

楓工務店では、そんな想いを一緒に実現する仲間を求めています。
ご応募待ちしております。

MESSAGE地域を代表するブランド企業へ

人こそ楓工務店の強み。
お客様に喜んでいただくことで自分たちも
成長し、幸せになっていく

お客様満足度は”人”がつくるもの。
だから”人”こそ楓工務店の強みです。

次の世代に事業を引き継ぎ、50年後も100年先も、家づくりを通して人を幸せにする会社であり続けるため、
次世代を担う若いスタッフの育成にも力を入れています。

私たちの想いに共感したスタッフが、お客様の一生にかかわる家づくりを通して、提供できる価値を高め、
社会に対して必要とされる人材に成長することでお客様はもちろん、協力業者さん、社会に対して笑顔を創造しつづけるという、
会社の考え方を強く永く残していく事になると考えています。

その理念の追求こそが、弊社を選んでいただいたお施主様の末永い安心につながり、ひいてはスタッフやその家族、
自分自身と家族の幸せにつながると信じています。

株式会社 楓工務店
代表取締役 田尻忠義

CULTURE福利厚生・社内制度

  • 家族慰労手当

  • 研修手当

  • ファミリープライス制度

  • 時短勤務制度

  • 在宅勤務制度

  • 企業内保育園での優先託児

  • 社用携帯・社用パソコン支給

  • 自由に使えるキッチン完備

  • バリスタコーヒー飲み放題

  • 多彩な交流イベント開催

  • 年間行事

GUIDELINES募集要項

                               
給与 時給1,000円 ※経験者の場合は時給1100円~1500円 ※経験・能力考慮の上決定します。(ただし、研修期間は900円となります。)
資格・求める人物像 【資格】
・エクセルやワードなどの基本的な操作
・キーボードを見ずにタイピングが出来る方

【求める人物像】
・お客様とお話するのが好きなかた
・ドライバーなどの工具で簡単な軽作業ができる方(できなくても大丈夫です)
・車で移動ができる方(社用車)
・もの作りや暮らしを工夫して、快適にすることがお好きな方
勤務地 本社事務所(奈良県奈良市朱雀3丁目1-7)
近鉄京都線「高の原駅」より徒歩7分
勤務時間 土日祝、平日の2日間程度。時間は9:00~17:00頃まで(※時間帯は相談にのります。)
休日休暇火曜日、水曜日(※平日で変動あり)
有給休暇・慶弔休暇
待遇・福利厚生 ◎社会保険完備(厚生年金/社会保険/雇用保険/労災保険)
◎企業内保育園での優先託児
◎社用携帯電話・社用パソコン支給
◎服装自由
◎車通勤可(駐車場無料)
選考の流れ ①WEBエントリー
応募フォームより必要事項をご入力の上、エントリーをお願い致します。

②履歴書送付
採用担当より一度ご連絡をさせていただき、少しお話を聞かせていただきます。
その後、履歴書を弊社に送っていただき、書類選考を行います。

③1次面接(WEB面接・適性検査)
WEB面接とはビデオ通話での面接のことをさします。詳細は下記ご覧ください。
また、弊社が指定したWEB上の適正検査も受けていただきます。

④職場体験
実際に弊社に来ていただき、会社や働いているスタッフの雰囲気などを感じ取っていただき、マッチングをはかってください。

⑤最終面接(課題発表)
職集によって課題は異なります。

⑥内定・採用
家族の仲間入りです!
ともに笑顔の創造に向けて力を合わせましょう!

■WEB面接とは
弊社ではWEBビデオ通話サービスを使用して、面接をさせていただきます。
弊社にお越しいただくための時間や交通費などの負担が少しでも軽減できればという思いで取り入れております。
アカウント登録など手間は一切不要の機能ですが、
きちんと面接が始まる前に担当者がサポートさせていただきますのでご安心ください!
応募方法下記エントリーフォームよりご連絡ください。

必須希望職種

下記、募集職種から希望される職種を選んで下さい。(複数回答可)

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必須希望雇用形態
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